按照学校《关于举办2026年师德师风专题培训班的通知》要求，招生就业中心严格落实培训安排，有序完成部门集中学习、研讨交流、承诺书签署等各项任务。

一、开展形式及实施情况

招生就业中心全体教职工全员参与本次专题学习，严格遵照培训时间节点开展工作。6月2日下午，在部门203会议室组织集中学习，集体研读习近平总书记关于教师队伍建设的重要论述，观看《教育家精神》纪录片精选内容，专题学习师德失范警示案例，做到全员到场、全程参与。6月9日下午，再次开展部门研讨交流会，逐人学习《新时代高校教师职业行为十项准则》，全体人员结合岗位实际逐一发言交流心得，并现场签署师德师风承诺书。

二、工作成效

通过系列学习研讨，部门全体人员进一步深化了对教育家精神、师德规范的理解，思想认识得到显著提升。大家充分认识到招生就业岗位作为学校对外窗口的特殊性，纪律意识、规矩意识和服务意识明显增强。全体人员能够对照师德准则检视自身工作，主动查摆服务、履职中的不足，廉洁从教、依规办事的理念入脑入心，营造出崇德向善、严谨务实的工作氛围。同时，全员明确了岗位育人职责，树立起以师德引领服务、以服务践行育人的工作理念。

三、下一步工作打算

一是建立师德师风常态化学习机制，将师德学习纳入部门日常工作，定期开展政策学习、案例警示教育，做到常学常新、警钟长鸣。二是把师德要求融入招生咨询、就业指导、校企对接等全流程工作，坚持公平公正、热情服务，严守工作纪律与廉洁底线。三是强化岗位履职监督，同事之间互相提醒、互相监督，持续规范言行举止与工作作风，全力维护学校良好形象。四是立足体育院校人才培养特色，将育人理念贯穿服务全过程，用心做好考生服务与学生就业帮扶工作。